截至9月10日，海南橡膠龍江分公司干膠產(chǎn)量同比增長23.5%，居分公司首位——

聚焦問題抓整改 提升技術(shù)增效益

■ 海南農(nóng)墾報記者 盧雅楠

“拿刀穩(wěn)、接刀準、行刀輕、割膠快，手、腳、眼、身要協(xié)調(diào)配合……”9月14日，海南橡膠龍江分公司珠碧江十一隊輔導員曾夢拿著膠刀，一邊講解一邊在教學樹樁上演示著握刀、行步、開割線、下刀、收刀等割膠技術(shù)要領(lǐng)和技巧。在他的身邊，膠工們仔細觀摩學習，不時提出問題進行交流互動，學習氛圍濃厚而熱烈。這樣的場景，每月在龍江分公司各個派駐組生產(chǎn)隊都會上演。

保障國家天然橡膠戰(zhàn)略資源安全，一直以來是海南橡膠的主責主業(yè)。近年來，隨著割膠工隊伍逐漸老齡化，個別崗位出現(xiàn)割膠技術(shù)下滑的現(xiàn)象，海南橡膠龍江分公司黨委將2021年定為“割膠技術(shù)提升年”，把割膠技術(shù)管理工作納入重要議事日程，制定了相應的管理措施，使龍江分公司的割膠技術(shù)管理制度化、常態(tài)化，分公司上下形成了“比學趕幫超”的良好氛圍。

嚴格技術(shù)管理 提升割膠質(zhì)量

初秋時節(jié)，放眼位于白沙黎族自治縣境內(nèi)的海南橡膠龍江分公司的14萬畝膠林，仍郁郁蔥蔥，已開割的橡膠樹割面光滑平整，滴滴潔白的膠乳順著割線流入膠碗內(nèi)，散發(fā)出膠乳的芳香。

“截至9月10日，公司生產(chǎn)干膠達6691噸，同比增長23.5%，目前排在海南橡膠下屬基地分公司的第一位。”龍江分公司副總經(jīng)理何興輝自豪地說，干膠高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)的背后，是分公司貫徹落實海南橡膠黨委的部署要求，加強對橡膠樹“管、養(yǎng)、割”的嚴格管理，割膠技術(shù)的提升是關(guān)鍵。

何興輝告訴記者，龍江分公司現(xiàn)有膠工1658人，由于這些年膠價低迷，大多數(shù)年輕人都外出打工，膠工隊伍年齡一般都在四五十歲，且在外聘膠工逐漸增多的態(tài)勢下，個別崗位技術(shù)下滑，影響了整體割膠技術(shù)水平?！叭绻莆詹缓酶钅z技術(shù)，一割就傷樹，樹上長了疤，以后就流不出膠水了?！?/span>

“在實地樹位檢查過程中，我們發(fā)現(xiàn)一些膠工操作不規(guī)范，對橡膠樹產(chǎn)膠產(chǎn)生影響?！饼埥止旧a(chǎn)技術(shù)部部長李漢良說，個別膠工不按割膠技術(shù)要求，在凌晨零時前提前割膠，不符合橡膠樹排膠規(guī)律；有些膠工超樹圍割膠和違規(guī)陰線二分之一樹圍采膠；或者個別樹位出現(xiàn)了點墨不完整、涂藥時間不規(guī)范等現(xiàn)象。

為此，龍江分公司高度重視割膠技術(shù)提升工作，堅持每年開割前對老膠工進行為期一周、新膠工為期一個月的崗前培訓，符合考核后才能上崗。每個月對膠工割膠崗位進行技術(shù)質(zhì)量檢查，對膠工技術(shù)評級打分，針對三等以下的膠工進行集中再培訓。今年7月，龍江分公司還修訂了《海南橡膠龍江分公司橡膠生產(chǎn)技術(shù)管理暫行辦法》，制定分公司割膠技術(shù)質(zhì)量整改方案，全面貫徹割膠技術(shù)規(guī)程，嚴格執(zhí)行割膠技術(shù)檢查，堅決落實問題整改，用實際行動推進龍江分公司割膠技術(shù)質(zhì)量再提升。

加大培訓力度 做好“傳幫帶”

臨近中午，龍江分公司雄英派駐組七隊膠工陳曉玲騎著三輪車，拉著滿滿7大桶膠水送往收膠站，她高興地告訴記者：“經(jīng)過割膠培訓，技術(shù)有了很大提升，8月份割膠收入拿到了8673元?！?/span>

陳曉玲是周邊照明村的村民，今年4月在龍江分公司承包了4個樹位共1433株橡膠樹。

“她以前在自家割過膠，但是沒有經(jīng)過系統(tǒng)的培訓，來的時候是‘等外膠工’，技術(shù)不好。”雄英派駐組組長袁國華介紹，“等外膠工”不懂陰陽刀、割線割面規(guī)劃的技術(shù)要領(lǐng)，割不好傷樹多。為了幫助陳曉玲提升割膠技術(shù)，派駐組輔導員給她安排了培訓，系統(tǒng)學習開割高度及割線斜度要求、割膠下刀、行刀、收刀技術(shù)。每天上午，輔導員都會到她的樹位現(xiàn)場指導割膠問題，下午她就在樹樁上練習割膠手法。“通過考核，現(xiàn)在陳曉玲割膠技術(shù)已經(jīng)達到二級水平，膠水產(chǎn)量也增多了?！痹瑖A說。

膠工交流割膠心得。

記者了解到，今年龍江分公司已投入50萬元資金加強膠工的技術(shù)培訓工作，該分公司割膠技術(shù)一二級率達89%，合格率達98.8%。正是因為多年來堅持“向技術(shù)要效益”的宗旨，龍江分公司源源不斷培養(yǎng)出了全國首屆割膠狀元、全國勞動模范、國務院特殊津貼獲得者劉金鳳，黨的十九大代表、全國勞動模范潘金吉，海南省第二屆割膠技能競賽一等獎獲得者雷福生、第五屆割膠技能競賽一等獎獲得者藍飛全等先進模范。該分公司充分發(fā)揮先進模范的“傳幫帶”作用，實地指導膠工割膠技術(shù)，為膠工排憂解難，使分公司割膠技術(shù)多年保持在高標準。

“分公司給我們許多福利，還有一些獎勵政策，我們都愿意來這里割膠?！敝楸探魂犕鈦砟z工符才亞去年開始承包了4個樹位割膠，他告訴記者，每月分公司會對割膠技術(shù)等級達到一級的膠工進行額外獎勵，還會根據(jù)承包的樹齡、品系、崗位路途遠近等實際情況，給膠工科學核定干膠上繳比例，讓利膠工、吸引膠工、留住膠工。

“保證膠工隊伍穩(wěn)定，激發(fā)膠工的工作積極性，促進企業(yè)增效、職工增收?！焙闻d輝告訴記者，得益于平日里嚴抓橡膠樹管護和割膠技術(shù)規(guī)范，該分公司的橡膠樹經(jīng)濟壽命可達40年以上，相比普通橡膠樹的25年經(jīng)濟壽命，提高了1.6倍，這是一筆巨大的財富。下一步，龍江分公司將結(jié)合“查堵點、破難題、促發(fā)展”活動，針對查擺出來的問題和實際，進一步完善割膠技術(shù)管理制度，持續(xù)推進割膠技術(shù)質(zhì)量提升工作，在全公司范圍內(nèi)掀起全員學技術(shù)、抓管理的高潮。

記者了解到，龍江分公司抓技術(shù)促生產(chǎn)的生動實踐，是海南橡膠重視割膠技術(shù)質(zhì)量的一個縮影。多年來，海南橡膠把割膠技術(shù)當作干膠生產(chǎn)重中之重來抓，下屬各基地分公司紛紛通過割膠技術(shù)培訓、割膠技術(shù)練兵、割膠大比武等活動，切實提高膠工隊伍整體水平，進一步加強對割膠技術(shù)質(zhì)量的監(jiān)督和管理，促進海南橡膠產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。